berufsschule arbeitszeit über 18


Dienstag hat er Schule 8 Stunden (Schulstunden) Schule und am Freitag 5 Stunden. wirAUSBILDER-Redaktion: Zum korrekten Sachverhalt lesen Sie die Ausführungen von Frau Rechtsanwältin Dr. Hergenröder in wirAUSBILDER Antworten Online “Was müssen Sie im Hinblick auf die Arbeitszeit Auszubildender beachten”?]. So besagt das Arbeitszeitgesetz, dass die werktägliche Arbeitszeit (deine Arbeitszeit pro Tag) bei einem Arbeitnehmer bzw. ; Die Pause muss mindestens eine Stunde nach Beginn und eine Stunde vor Ende der Arbeitszeit liegen. Schließlich schlagen wir mit dieser Entscheidung einen Weg ein, den wir gerade zu Beginn unseres Berufslebens erstmal für einige Zeit beschreiten werden. B. Den zweiten Schultag habe ich leider nur 6 Stunden und soll danach noch zum Ausbildungsbetrieb, eine halbe Stunde Fahrt entfernt. Es wird die Unterrichtszeit einschließlich der Pausen angerechnet. Dort wird man genau Auskunft zu den Berufschul- und Arbeitszeiten geben können. entsprechenden Gefahrenunterweisung in der Berufsschule für Jugendliche in Ausbildung erlaubt. Wie lange darf man eigentlich als Jugendlicher arbeiten? Nach Arbeitsende hast du Anspruch auf eine Ruhezeit von, Auch als volljähriger Azubi wirst du natürlich für den Was ist mit Pausen oder den Wegen zwischen Schule und Betriebsstätte? Der zweite Schultag muss dann wieder mit Arbeitszeit im Betrieb aufgefüllt werden, bis acht Stunden erreicht sind. Housed in the Cook Quadrangle on the University of Michigan’s central campus, the Law School has been committed to access, diversity, and excellence for more than 150 years. Die tägliche Höchstarbeitszeit liegt bei acht Stunden (§3 Arbeitszeitgesetz). Was ist genau richtig ? Berufsschulunterricht und Ausbildungsmaßnahmen wie Prüfungen oder Lehrgänge. In diesem Fall ist die Ausbildungszeit einzelvertraglich konkret auch hinsichtlich des Endes der Arbeitszeit vereinbart worden. Arbeitgeber dürfen Azubis danach auch in Schichtarbeit einsetzen. Wir verwenden Cookies, um dir die bestmögliche Erfahrung auf unserer Website zu bieten. Dies gilt nicht nur für den eigentlichen Berufsschulunterricht, sondern auch für die Pausen sowie die Prüfungen. Was bedeutet der Satz im Ausbildungsvertrag ,,Die Ausbildung ist keine Berufsausbildung im Sinne des Berufsbildungsgesetz”, Das Berufsbildungsgesetz wird nicht auf alle Ausbildungen angewendet. Kann man mir da bitte weiter helfen ich glaube nicht dass das Erlaubt ist was Mein Betrieb da macht. Wenn ein Berufsschultag mindestens fünf mal 45 Minuten Unterricht enthält, kann dieser einmal pro Woche mit acht Stunden auf die Arbeitszeit angerechnet werden. Im Sommer haben dich deine Freunde um deinen Job an der frischen Luft beneidet. Wenn du wegen eines Stromausfalls oder anderen Gründen nicht arbeiten kannst, zählt diese Zeit § 15 BBiG regelt, dass Ausbildungsbetriebe verpflichtet sind, ihre Auszubildenden für die Teilnahme am Berufsschulunterricht freizustellen. Ich komme in der Woche auf 39 Stunden ohne den Samstag. © 2019 NWB Verlag | Kiehl ist eine Marke des NWB Verlags, FAQs | Kontakt | Impressum| AGB | Datenschutz. Hier gibt es auch für Auszubildende über 18 Jahren Beschränkungen. Allerdings gibt es bisher kein einheitliches Ausbildungsgesetz. Wird die Zeit in der Berufsschule auf die Arbeitszeit angerechnet? Auszubildende über 18 Jahren fallen unter das Arbeitszeitgesetz (ArbZG), das für alle erwachsenen Beschäftigten gilt. Wenn Sie nicht sicher sind, fragen Sie bitte bei Ihrem Ausbilder oder bei der örtlichen Industrie- und Handwerkskammer (IHK) nach. Die Arbeitszeit bei Volljährigen richtet sich nach dem Arbeitszeitgesetz (ArbZG). Wenn Sie nicht sicher sind, fragen Sie bitte bei der örtlichen Industrie- und Handwerkskammer (IHK) oder Dehoga nach. Nach Abschluss des Ausbildungsvertrages muss der Auszubildende beim Berufskolleg (§ 41 Absatz 2 SchulG) angemeldet werden. Grundsät… Für volljährige Azubis ist die Arbeitszeit im Arbeitszeitgesetz (ArbZG) geregelt. 40 Stunden pro Woche. Während eines halben Jahres oder innerhalb von 24 Wochen darf also eine Durchschnittsarbeitszeit von acht Stunden pro Werktag nicht überschritten werden. Jetzt meine Frage: Sie soll von mittags 16:00 Uhr bis Nachts 01:00 Uhr arbeiten, hat aber den Tag darauf Berufsschule. Für die Berufsschule muss dich dein Arbeitgeber freistellen und dir außerdem die Unterrichtszeit auf deine Arbeitszeit wie folgt anrechnen: ein Schultag (über fünf Unterrichtsstunden, jeweils 45 Minuten) entspricht einem Arbeitstag von acht Stunden Lebensjahr vollendet hast. Die Pausen können in mindestens 15 Minuten langen Teilen genommen werden. Hallo, Du bist schön braun geworden und konntest die Sonne genießen, während deine Freunde im Büro geschwitzt haben. Kinderarbeit ist verboten. geringere Arbeitszeit festgelegt ist. “Was müssen Sie im Hinblick auf die Arbeitszeit Auszubildender beachten”. https://digital.kiehl.de/Dokument/Anzeigen/136735_9/? notwendige Zeit zum Waschen oder Umkleiden zählt zur Arbeitszeit (BAG, Urteil vom 26.03.2001 – 5 AZR 413/99). Î Jugendlichenuntersuchung Jede/r berufstätige Jugendliche zwischen 15 und 18 Jahren wird von seiner Sozialversicherung ein-mal pro Jahr zur Jugendlichenuntersuchung eingeladen. Bis zu. Wie melde ich den Auszubildenden an? Der Weg von der Berufsschule bis zum Ausbildungsbetrieb wird Personen über die Arbeitsbedingungen, über mögliche Gefahren sowie über die Massnahmen, die für Sicherheit und Gesundheit getroffen werden, informieren. Lehrjahr habe aber auch kein 2. Mit freundlichen Grüßen Nur falls nach der Schule noch gearbeitet wird, wird die Wegzeit von Schule -> Betrieb auf die Arbeitszeit angerechnet. das ist (auch) abhängig von verschiedenen Dingen, z. Auch für volljährige Azubis gilt im Grundsatz der 8-Stunden-Tag. Bitte haben Sie Verständnis, dass wir dazu pauschal keine Antwort geben können. Hallo bin 23 Jahre alt und hab eine Ausbildung als Frisuren angefangen laut Vertrag muss ich 38 Stunden der Woche arbeiten, Es kann vorkommen, dass in deinem Ausbildungsvertrag eine Diese dürfen an sechs Tagen pro Woche durchschnittlich 48 Stunden arbeiten, wobei die Arbeitszeit auf 60 Stunden in der Woche mit einer täglichen Arbeitszeit von … Mein Betrieb rechnet mir nur 5 stunden an und sagt zu mir das mein Freiertag die 2 halben tage nach der schule sind, somit arbeite ich von Monatg bis Samstag, wenn wir personalmangel haben, was ziemlich oft der Fall ist muss ich direkt nach der schule kommen, bekommen dann aber keinen anderen tag frei sondern man sagt das der Plan schon fertig geschrieben ist und ich ja dafür nächste Woche Dienstag und Donnerstag mittag ja frei hab und ich darf keine Pause machen sie sagen das meine Pause der weg von der Schule zum Betrieb ist und ich muss nicht die differenz arbeiten zu meinem stunden soindern ich muss bis zum schluss bleiben. Ausbilder muss Azubi für Berufsschule freistellen . Ich kann mir nicht vorstellen,dass das richtig ist. Donnerstags nach der Berufsschule hat sie um 13.20 Uhr aus und soll dann nach vier Stunden zurück in den Betrieb zum internen Unterricht kommen,was vorher anders besprochen wurde. Ja, laut §19 BBiG muss das Azubigehalt auch bezahlt werden, wenn diese nicht im Betrieb, sondern in der Berufsschule oder bei Prüfungen sind. (1) Der Arbeitgeber hat den Jugendlichen für die Teilnahme am Berufsschulunterricht freizustellen. Wie lange darf man eigentlich als Jugendlicher arbeiten? dies formuliert [Auszug]: Deshalb ist es wichtig, einen interessanten Job zu finden, mit dem du auch längere Zeit zufrieden bist. Hier gelten allerdings Ausnahmen im Verglei… Was dies für deine Arbeitszeiten in der Ausbildung Der Nachhauseweg zählt nicht zur Arbeitszeit. Für Auszubildende, die bereits über 18 Jahre alt sind, gilt das Jugendarbeitsschutzgesetz nicht mehr. Überstunden können aufgrund des Jugendarbeitsschutzgesetzes nur bedingt abgeleistet werden: Hier beträgt die maximale Arbeitszeit für Azubis unter 18 Jahren acht Stunden pro Tag bzw. (+49) 7854 987 731 info@aevo-online.com Liebe Grüße und danke schonmal für die Antwort. Meine Arbeitszeiten sind immer von 9:30-18:30. Diese beginnt mit der Aufnahme der Ausbildungstätigkeit. Starte jetzt mit deiner Suche und finde die passende Stelle für dich! meine Freundin ist volljährig und macht eine Ausbildung als Restaurantfachfrau. Allerdings wird die Zeit nur Er soll auch jeden Samstag zum Betrieb von 09:30 bis 16:00. Die Berufsschulzeiten und andere theoretische Ausbildungsabschnitte werden dir im Normalfall auf deine Arbeitszeit angerechnet. beginnt, wirst du die volle Zeit in deinem Ausbildungsbetrieb ausgebildet. Arbeitszeit für Jugendliche unter 18 Jahre. Hallo, Auch volljährige Azubis dürfen nicht mehr als 48 Stunden pro Woche arbeiten. Alter des Auszubildenden, Branche, Ausbildungsberuf etc. Um die Berufsschule zu besuchen, ist dem Lehrling frei zu geben. Bitte informieren Sie sich auch hier: Minderjährige Azubis dürfen nicht länger als acht Stunden täglich und, auf die Woche gerechnet, nicht länger als 40 Stunden beschäftigt werden. Soweit Auszubildende über 18 Jahr… Wenn Sie nicht sicher sind, fragen Sie bitte bei Ihrem Ausbilder oder bei der örtlichen Industrie- und Handwerkskammer (IHK) nach. Sowohl minder- als auch volljährige Azubis können die Pausen während der Schulzeit als auch den Schulweg auf ihre Arbeitszeit anrechnen. Arbeitszeitgersetz für Auszubildende über 18 Jahren Bei volljährigen Azubis schreibt das Arbeitszeitgesetz vor, dass Azubis an sechs Tagen pro Woche durchschnittlich 48 Stunden arbeiten können. angerechnet, wenn sie mit den Arbeitszeiten im Betrieb übereinstimmt: Das heißt, wenn du von Die gesetzliche Höchstarbeitszeit von 48 Stunden darf trotzdem nicht überschritten das ist (auch) abhängig von verschiedenen Dingen, z. Gemäß Jugendarbeitsschutzgesetz dürfen Jugendliche nicht mehr als 40 Stunden wöchentlich beschäftigt werden, die Berufsschulzeit zählt dabei als Arbeitszeit inkl. Für Auszubildende, die bereits über 18 Jahre alt sind, gilt das Jugendarbeitsschutzgesetz nicht mehr. Alter des Auszubildenden, Branche, Ausbildungsberuf etc. Den einen Tag habe ich 9 Schulstunden und somit in Zeitstunden plus Pausen 7,5 Stunden. Bislang galt: Dauert ein Berufsschultag mehr als 3 Stunden und 45 Minuten durften Azubis unter 18 Jahren nach Hause gehen, volljährige Azubis hingegen mussten für den Rest des Tages im Betrieb arbeiten. [Anm. das ist (auch) abhängig von verschiedenen Dingen, z. Sowohl minder- als auch volljährige Azubis KÖNNEN die Pausen während der Schulzeit als auch den Schulweg auf ihre Arbeitszeit anrechnen. Wenn du jedoch eine Beamtenlaufbahn beginnst, hast du die Wahl, dich freiwillig gesetzlich zu versichern oder einer privaten Krankenversicherung beizutreten. Verbringt Ihr volljähriger Auszubildender mehr als acht Stunden in der Schule, inklusive Schulweg und Pausen, so können trotzdem nur maximal acht Stunden auf die Arbeitszeit angerechnet werden. Zur Berufsschulzeit zählen Unterrichtszeit, Pausen und Freistunden. Das BBiG enthält keine Regelungen über die Arbeitszeit von Azubis. bedeutet, haben wir hier zusammengefasst. Du hast noch keinen Ausbildungsplatz oder bist unzufrieden mit deinen Arbeitszeiten? Alles über das Arbeitszeitgesetz (ArbZG) und die rechtlichen Regelungen für minderjährige Azubis findest du hier. vielen Dank für Ihren Kommentar. Montag, Mittwoch und Donnerstag arbeitet er von 09:30 bis 19 Uhr mit 1 Std. auch als Arbeitszeit angerechnet. Arbeitszeit für Jugendliche unter 18 Jahre, AUBI-plus Vereinigtes Königreich (englisch), Krankenversicherung für Beamtenanwärter: Das musst du wissen, Outdoor-Jobs: Motivationstipps für die kalte Jahreszeit, Abwechslungsreiche und interessante Berufe. Sicher kann Ihnen auch Ihr Ausbilder/in, Berufsschullehrer/in oder auch die regionale IHK weiterhelfen. Den richtigen Beruf zu wählen, ist keine leichte Aufgabe. Dort wird man genau Auskunft zu den Berufschul- und Arbeitszeiten geben können. Nach §15 des BBiG gilt prinzipiell, dass der Ausbilder seinen Azubi für die Teilnahme am Berufsschulunterricht sowie an Prüfungen freistellen muss – sofern die Berufsschule während der Arbeitszeit stattfindet. nach oben. Dort wird man genau Auskunft zu den Berufschul- und Arbeitszeiten geben können. Du kannst mehr darüber erfahren, welche Cookies wir verwenden, oder sie unter Einstellungen deaktivieren. das ist (auch) abhängig von verschiedenen Dingen, z. das ist (auch) abhängig von verschiedenen Dingen, z. Verrechne ich mich ? Dort wird man genau Auskunft zu den Berufschul- und Arbeitszeiten geben können. Wenn ein Arbeitgeber Jugendliche beschäftigt, muss er in seinem Unternehmen eine gedruckte Version des Jugendarbeitsschutzgesetzes auslegen. Meine tochter20,Macher eine Ausbildung zur speditionskauffrau,mit 40 Stunden. (, Jugendarbeitsschutzgesetz Arbeitszeit: Die werktägliche Arbeitszeit darf acht Stunden nicht überschreiten. Hallo, Bitte haben Sie Verständnis, dass wir dazu pauschal keine Antwort geben können. Gleiches gilt nach dem Ende der Ausbildung. Wenn es nicht sinnvoll ist, die Azubis nur für wenige Stunden nach der Schule im Unternehmen einzusetzen, lassen sich die “Fehlstunden” auch über Arbeitszeitkonten oder -verschiebungen ausgleichen. Motiviere dich selbst, um auch bei kaltem Wetter mit Freude und Elan zur Arbeit zu gehen. Die Pros und Cons erklären wir dir heute. Schönen guten Abend, Mich beschäftigt zurzeit folgendes: Ich habe nach meinem Realschulabschluss eine einjährige Wirtschaftsschule an einer BBS besucht.Bin dann aber nach einem halbem Jahr nicht mehr hingegangen. Beträgt deine Arbeitszeit zwischen 4,5 und 6 Stunden, hast du 30 Minuten Pause.Musst du mehr als 6 Stunden arbeiten, hast du ein Anrecht auf eine Stunde Pause. Ich lese hieraus, das Pause und Weg angerechnet werden können – also nicht vom Betrieb angerechnet werden müssen!?!! Lehn dich zurück und lass den Bot für dich nach passenden Ausbildungsplätzen suchen. Viel Erfolg weiterhin bei der Ausbildung wünscht das wirAUSBILDER-Team! Sie können frühestens eine Stunde nach Beginn und spätestens eine Stunde vor Arbeitsende genommen werden. Ich habe 2 Tage in der Woche Schule (an beiden Tagen mehr als 5 Schulstunden). B. 8:00 bis 12:00 Uhr zur Berufsschule musst, aber deine übliche Arbeitszeit erst um 13:00 Uhr Der Arbeitgeber sollte beim Thema Arbeitszeit im Blick haben, ob der Auszubildende noch minderjährig oder schon volljährig ist. Bitte haben Sie Verständnis, dass wir dazu pauschal keine Antwort geben können. werden. Dort wird man genau Auskunft zu den Berufschul- und Arbeitszeiten geben können. Hallo! Dabei fängt der Arbeitstag nicht erst um 9 Uhr an, sondern mit Beginn des Schultags. Ich habe 2 Tage in der Woche Schule (an beiden Tagen mehr als 5 Schulstunden). einer Arbeitnehmerin acht Stunden nicht überschreiten darf. Geregelt ist die Arbeitszeit im Jugendarbeitsschutzgesetz (JArbSchG) für Azubis, die noch nicht 18 Jahre alt sind. Laut meinem Arbeitsvertrag habe ich eine soll Zeit von 36 Stunden in der Woche, sprich 7,20 Arbeitsstunden pro Tag. Deutsche HandwerksZeitung vom 19.01.2017. Quelle: Deutsche HandwerksZeitung vom 19.01.2017. ich habe eine Frage. Über uns The University of Michigan Law School in Ann Arbor is one of the world’s finest institutions of legal education. Das muss nicht sein! Viele Grüße und weiterhin viel Erfolg für Ihre Ausbildung wünscht das. Ich wäre sehr dankbar wenn man mir helfen kann. Bitte aktiviere zuerst die unbedingt notwendigen Cookies, damit wir deine Einstellungen speichern können! Ich habe allerdings an Schultag 1 schon 7,25 erreicht. Jetzt muss sie laut Ausbilder,täglich von 8 bis 17.25 Uhr arbeiten. Ist das erlaubt? Bist du noch unter 18, dann werden deine Arbeitszeiten durch das Jugendarbeitsschutzgesetz geregelt. Grundsätzlich ist dasBerufsbildungsgesetz (BBiG) das maßgebliche Gesetz für die duale berufliche Ausbildung in Deutschland. Der Lehrberechtigte hat die Lehrlinge über Weiterhin zu beachten ist auch, dass ein Auszubildender nur dann nach der Berufsschule im Betrieb weiter ausgebildet werden darf, wenn dies nicht unzumutbar ist. Danke. Für unter 18-jährige Auszubildende müssen Ruhepausen im Voraus feststehen. AW: Azubi +18 Büro Arbeitszeit nach Schule Unterrichtszeit und Pausen sind als Arbeitszeit zu berücksichtigen. Es schützt alle Personen, die noch nicht 18 Jahre alt. Wir zeigen dir die perfekten Tipps, wie du deine Arbeitsmotivation im Winter dauerhaft steigern kannst! unterliegst du den Gesetzen, die für Erwachsene gelten. Ich muss dazu sagen ich habe meine Ausbildung am 8.4.2019 angefangen und wäre jetzt Laut der IHK im 2. Diese Website verwendet Cookies, damit wir dir die bestmögliche Benutzererfahrung bieten können. Nach der Berufsschule frei für alle Azubis. Beispiel 5: Der Ausbilder verlangt von einem Lehrling nach der Berufsschule … Es schützt alle Personen, die noch nicht 18 Jahre alt. Alter des Auszubildenden, Branche, Ausbildungsberuf etc. Ich habe mal eine frage ich muss an 2 Tagen in der zur berufsschule Ist das so rechtens? Für den Weg hin und zurück zur Schule benötigt er eine halbe Stunde. Ich bin über 18 und mache eine Ausbildung. Das gilt nur, wenn diese in die Arbeitszeit fallen. Ich kann nichts darüber finden, welcher Berufsschultag von den 2 mit 8 Stunden anerkannt werden muss. Daher stellen wir dir heute fünf besonders abwechslungsreiche Berufe vor, bei denen der Alltagstrott mit Sicherheit nicht so schnell eintritt. ich bin 20 Jahre alt und mache eine Ausbildung im Verkauf. Das Jugendarbeitsschutzgesetz gilt in Deutschland für Ausbildung und bezahlte Beschäftigung. diese auch für dich. Das wirAUSBILDER-Team. Für Auszubildende über 18 Jahre gilt das Arbeitszeitgesetz und damit keine Besonderheiten im Vergleich zu anderen Arbeitnehmern. Bitte berücksichtigen: Hier gibt es seit dem 01.01.2020 Änderungen, die Inhalte in diesem Beitrag sind nicht mehr in allen Teilen aktuell! Alter des Auszubildenden, Branche, Ausbildungsberuf etc. Ich bedanke mich jetzt schon für alle Antworten ! Nach der Arbeitszeit müssen Jugendliche mindestens 12 Stunden Freizeit haben. Mit Beginn einer Ausbildung bist du nicht mehr über deine Eltern familienversichert, sondern brauchst deine eigene Versicherung. Als Jugendlicher unter 18 Jahren steht dir eine Pause zu. Arbeitszeiten unter 18. Lehrjahrsgeld bekommen. Teste dich: Mit unserem Berufs-Check bist du weniger als zehn Minuten von deinem Traumberuf entfernt. Gibt es mehr als zwei Schultage pro Woche, entscheiden Sie, an welchem Tag Ihr Azubi nicht nach der Schule zur Arbeit erscheinen muss. Bei Blockunterricht kann eine Woche mit mindestens 25 (Zeit-)Stunden an fünf Tagen beim noch minderjährigen Azubi mit 40 Arbeitsstunden angerechnet werden. 19 ArGV 5 Tages- und Abendarbeit Generelle Erläuterungen / Arbeitszeit Tagesarbeitszeit 06.00 bis 20.00 Uhr Abendarbeitszeit 20.00 bis 23.00 Uhr Nachtarbeitszeit 23.00 bis 06.00 Uhr (. 1 Nr. Kann mir jemand helfen? ” ist ein Fehler. Wenn ein Arbeitgeber Jugendliche beschäftigt, muss er in seinem Unternehmen eine gedruckte Version des Jugendarbeitsschutzgesetzes auslegen Diesen Cookie aktiviert zu lassen, hilft uns, unsere Website zu verbessern. Doch jetzt musst du dir eingestehen, dass ein wenig Neid aufkommt, weil du draußen in der Kälte und Dunkelheit arbeitest? https://digital.kiehl.de/Dokument/Anzeigen/136735_8/? Hallo Marvin, Der Schulweg (Wohnort -> Schule oder umgekehrt) wird nicht auf die Arbeitszeit angerechnet. Berufsschule ist wie Arbeiten Dein Chef muss Dich zur Berufsschule freistellen - auch wenn Du über 18 Jahre alt bist die Zeit in der Berufsschule wird als Arbeitszeit gerechnet (es … Ich hätte mal eine Frage ich bin 16 Jahre alt und soll 3tage arbeiten gehen und danach gleich 5 Tage in die Berufsschule ohne Pause dazwischen. Neues Berufsbildungsgesetz: Auch Volljährige werden nach der Berufsschule freigestellt Häufig taucht die Frage auf, inwiefern Berufsschulzeiten eigentlich auf die Arbeitszeit … Arbeitszeitgesetz Ich mache eine Ausbildung als Verkäufer 40std die Woche habe ein Mal in der Woche frei und Montag und Freitag Schule von 8-13 Uhr und muss zum betrieb von 16-19 Uhr, und die restliche Tage auch samstags arbeite ich 8 Stunden, ich arbeite Zuviel oder verrechne ich mich. unter dem ” Was ist mit Pausen oder Schulweg? Insgesamt lassen sich also 4 Stunden und 45 Minuten auf die Arbeitszeit anrechnen, so dass er anschließend noch 3 Stunden und 15 Minuten arbeiten muss. Ja. Fallen trotzdem Überstunden an, müssen sie gemäß § 17 Berufsbildungsgesetz ausbezahlt oder in Freizeit ausgeglichen werden. Hallo, B. Ich bin über 18 und mache eine Ausbildung. Allerdings ist im Jugendarbeitsschutzgesetz geregelt, dass Auszubildende auch mit über 18 Jahren, wenn sie berufsschulpflichtig sind, nicht vor der Berufsschule beschäftigt werden dürfen, wenn der Unterricht vor 9 Uhr beginnt (§ 9 Abs. Montag hab ich von 7:30-12:40 Schule und Mittwoch 7:30-14:40 Schule. Du darfst dann eine wöchentliche Arbeitszeit von 40 Stunden nicht überschreiten – erlaubt sind acht Stunden pro Tag an maximal fünf Tagen. Unterrichtszeiten in der Berufsschule und Zeiten für andere Ausbildungsmaßnahmen, für die der Azubi freigestellt wird, werden vom Ausbildungsbetrieb komplett oder teilweise angerechnet. B. Eine Beschäftigung über 16.30 Uhr hinaus ist in diesem Fall nicht möglich. Laut der Rechnung von der Schule und ich arbeite ich in der Woche 41 Stunden der Woche, aber der Betrieb sagt mir das es bei den anders gerechnet wird die Pausen und Schule weg wird nicht mitgerechnet das heißt die rechnen Montag 4,5 Schule und Mittwoch nur 6 Stunden, nach Schule ist Monat 6 und Mittwoch 8 Stunden Schule. Das hat sich nun geändert: Auch ältere Azubis dürfen nach der Berufsschule nach Hause gehen. Bitte haben Sie Verständnis, dass wir dazu pauschal keine Antwort geben können. Arbeitszeit und Pausen. Sehr geehrter Herr Müller, Dienstag und Donnerstag habe ich Schule von 7:40-12:45. Auch wenn du älter als 18 Jahre bist, musst du einmal pro Woche für den Rest des Tages freigestellt werden, wenn dein Berufsschultag länger als 5 Unterrichtsstunden dauert. Steckt der Teufel hier im Detail?? Ein Berufsschultag wird ja generell mit 8 Stunden angerechnet, aber sollte das nicht der mit den weniger Stunden sein. Für volljährige Auszubildende gilt nicht mehr das Jugendarbeitsschutzgesetz-JArbSchG, sondern das Arbeitszeitgesetz -ArbZG. In Deutschland giltst du als volljährig, wenn du das 18. Zum Sachverhalt hat Frau Rechtsanwältin Dr. Hergenröder in wirAUSBILDER Antworten Online “Was müssen Sie im Hinblick auf die Arbeitszeit Auszubildender beachten”? Sie kann aber auf zehn Stunden täglich und 60 Stunden wöchentlich erhöht werden, wenn denn innerhalb von sechs Monaten im Schnitt nicht mehr als acht Stunden gearbeitet wird. Wege- und Pausenzeiten. Wegstrecken und Arbeitszeit Immer wieder gibt es offene Fragen, wie die Zeit, die Azubis in der Berufsschule verbringen, mit der betrieblichen Arbeitszeit verrechnet werden soll. in meinem Vertrag steht drin das ich 8std am Tag muss aber dafür nur 37.5 die woche. 1 JArbSchG). Dazu waren wir in Kurzebeit von 18.märz bis 20.4.2020, ich als azubi habe auch kurzarbeitsgeld bekommen, ich musste ab und an zum arbeiten kommen, die stunden wurden mir aber nicht angerechtet und ich war laut meiner stundenübertragung nur bis zum 13.4.2020 in kurzarbeit, habe aber trotzdem ende des monats kurzarbeites geld bekommen. Möchten Sie einen Gast-Blog für uns schreiben? Zeiten, die Auszubildende benötigen, um von zuhause in den Ausbildungsbetrieb zu kommen, zählen nicht zur Arbeitszeit. Detaillierte Informationen findest Du in unserer Datenschutzerklärung. Übersicht über die Berufskollegs. Darf ein Ausbildungsbetrieb eigentlich verlangen, dass du Überstunden machst? Alter des Auszubildenden, Branche, Ausbildungsberuf etc. Er darf den Jugendlichen nicht beschäftigen 1. vor einem vor 9 Uhr beginnenden Unterricht; dies gilt auch für Personen, die über 18 Prinzipiell können volljährige Azubis nach jedem Schulbesuch noch im Betrieb eingesetzt werden, solange die Schulzeit mit Pausen und Weg plus die anschließende Arbeitszeit nicht länger als acht Stunden dauern. Bitte haben Sie Verständnis, dass wir dazu pauschal keine Antwort geben können.

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